ANTECEDENTES.

Según estudios realizados por la Secretaría de Desarrollo Social (SEDESOL), surge la necesidad de llegar aquellos lugares, los cuales se caracterizan por su extrema pobreza y marginación de su sociedad, destacando en el estado de Sonora, municipios como: Álamos, Quiriego, Rosario Tesopaco y San Miguel de Horcasitas; siendo estos catalogados como Microrregiones.

Ante  esta situación  el Instituto Tecnológico  de Sonora en el Verano de 2003 involucro a sus estudiantes en la elaboración de un  diagnostico relacionado con la detección de necesidades de Quiriego y sus alrededores, una vez que se obtuvo el diagnóstico se envió el proyecto  al   Departamento  de Microregiones de SEDESOL y dio como resultado el Modelo de Desarrollo Sustentable; que busca edificar proyectos de atención bajo tres principales líneas de acción: Social, Económico y Ambiental.

OBJETIVO GENERAL.

Diseñar e implementar un programa de intervención y capacitación a partir de la realización de un diagnostico de necesidades orientadas al desarrollo sustentable de la población de la Región del Mayo, para mejorar la calidad de vida de los habitantes, bajo tres líneas de acción: Ambiental, Social y Económico.

OBJETIVOS ESPECIFICOS.

• Identificar comunidades vulnerables pertenecientes a la Región del Mayo para proveerlos de una vida sustentable.
• Realizar una detección de necesidades, inicial y final, para verificar el impacto social de ITSON DES Navojoa.
• Establecer alianzas con dependencias gubernamentales y/u organismos para generar apoyos económicos y capacitación técnica o especializada.
• Establecer la participación de los alumnos de la Academia de Formación General, para el desarrollo integral de los alumnos.
• Educación y capacitación comunitaria para mejorar la calidad de vida de los habitantes en Tres líneas de acción; social, económico y ambiental.
• Organizar un foro de resultados con las autoridades correspondientes.

MISIÓN.

Mejorar la calidad de vida de las comunidades vulnerables de la Región a través de proyectos enfocados en el modelo de Desarrollo Sustentable de ITSON, mismo que inciden en las siguientes líneas de acción, social, económica y ambiental.

SERVICIOS.

Económico:

• Incrementar el número de microempresas en el sector rural.
• Incrementar las competencias técnicas a través de cursos de capacitación.
• Mejorar la economía familiar.

Ambiental:

• Que la gente participe en actividades de limpieza de las áreas comunes en la localidad.
• Promover la cultura del reciclaje.
• Fomentar la participación de niños y jóvenes en actividades relacionadas al cuidado del medio ambiente.
• Reforestación en escuelas, centros de salud y otras áreas de concurrencia en la comunidad.
• Aprovechamiento de los recursos naturales de la localidad para la sustentabilidad de la localidad.

Social:

• Incrementar el nivel educativo de la población.
• Disminuir el índice de deserción escolar.
• Fomentar el uso de nuevas tecnologías.
• Alfabetización tecnológica.
• Combatir la cultura del ocio.
• Promover el autocuidado de la salud física en las comunidades.
• Combatir la violencia doméstica y las adicciones.
• Que la gente participe más en actividades artísticas, cultura y deportiva.
• Jornadas de prevención enfocadas a la salud y bienestar de la comunidad.

COMPROMISOS.

Institución.

Vincular a la institución y a sus estudiantes con el sector público, social y productivo, mediante la implementación de diversos programas que el Departamento de Vinculación institucional elabore en beneficio del desarrollo social de la comunidad con la cual se colabore.

Alumnos.

El Departamento de Vinculación institucional tiene el compromiso de consolidar la formación integral y el espíritu de responsabilidad de sus alumnos, al dotarlos de vivencias en diferentes contextos, que los enfrenta a la toma de decisiones y fortalecimiento de sus valores sociales y humanos y además una oportunidad de servir a la sociedad contribuyendo a mejorar las condiciones de vida de la comunidad.

Comunidad.

Estimular la participación activa de la comunidad en la solución de problemas específicos mediante la aplicación de proyectos; así mismo, proporcionar apoyo en las diferentes áreas en donde el ser humano se desarrolla, en busca del bienestar, el mejoramiento de su calidad de vida y la contribución de su crecimiento personal.

UBICACIÓN DEL PROYECTO.

Edificio 100, Cubiculo 2
Horarios de atención de Lunes a Viernes de 9 a 1 y de 3 a 7
Tel: 421 28 01  Ext. 5092

Mtro. Humberto Aceves Gutiérrez
Director DES Navojoa
E-mail: haceves@itson.mx

  Lic. Aybeth A. Avalos Felix
Encargada del Centro de Vinculación, Incubación
y Servio Social
E-mail: aavalos@itson.mx

Lic. Jesús José  Espinoza Suigo
Responsable del Proyecto de Desarrollo Comunitario de la DES Navojoa
E-mail: jespinoza@itson.mx

INTERVENCIONES